在《富人國》遊戲當中，員工是重要的環節 ，沒有好員工怎麼玩呢！下面為大家詳細說明：
1.點開『排行』
2.點選競技評分
3.看到排行表，由『角色名稱』下挑選要點選的ID (當然是先點第一個來看看嚕~)
4.可從指揮室看到員工大頭照，要挑就從這下手拉！
5.記住員工的頭像(服飾與髮型)
6.點該ID的旗下員工
7.一頁一頁比對，頭像比對符合就收藏。(經過考察測試，正確率九成以上)
※要注意的是，一個員工的頭像所搭配的服飾有很多種，所以要比對清楚！
完成以上收藏動作後，就開始~~挖人拉！
接下來
1.考查收藏的員工
2.如果遇到頭像重複的就多考察幾次吧~ (使用策略值可以增加成功率)
※如果不考察是不能使用『挖人』和『美人計』。
※考察建議使用MAX最大值。如果對方不使用策略符，你用的又是最高策略值，那麼就『考察成功』。
3.挖人前先使用美人計較妥當，(美人計降低忠誠度 3~12點，降低是依據員工的經驗來判定，經驗越高的員工每次被降低的忠誠度就會越低)當員工忠誠度降到60以下就OK。
※如果考察發現員工忠誠度60以下就可以直接使用『挖人』。
4.挖人~~~~根據經驗，使用百分百策略挖人也不一定會成功Orz|| (曾經挖過一名員工，忠誠度是0挖了好幾次還是挖不到…所以結論是→完全靠機率！
警語：
挖人者，必被人挖之…請大家注意看好自己的員工。別挖過來沒多久又被別人挖走，挖到滿意的員工之後一定一定要給員工增加忠誠度，使用『員工獎狀』加10忠誠(次數不限，但要花錢買)或用每日獎勵與溝通增加。
希望不要破壞富人國內的和氣，大家要玩得開心呀~~ ^___^ 
如何挖到好員工
